GOVERNO ABRE 40 VAGAS PARA ENGENHEIROS DA COMPUTAÇÃO COM SALÁRIO DE R$ 18,5 MIL
As contratações serão temporárias, regidas por legislação específica, e os profissionais poderão ser lotados tanto na Seplag quanto em outros órgãos do governo, conforme a necessidade da administração.
14/01/2026
O Governo de Mato Grosso abriu um novo processo seletivo para contratar profissionais de alto nível na área de tecnologia, oferecendo 40 vagas para engenheiros da computação, com remuneração de R$ 18.585,22 e jornada de 40 horas semanais.
O edital foi publicado no Diário Oficial do Estado nesta terça-feira (13) e prevê a seleção de analistas de tecnologia da informação em nível sênior para atender demandas estratégicas do Poder Executivo estadual, especialmente na modernização e padronização da infraestrutura tecnológica dos órgãos públicos.
As contratações serão temporárias, regidas por legislação específica, e os profissionais poderão ser lotados tanto na Secretaria de Planejamento e Gestão (Seplag) quanto em outros órgãos do governo, conforme a necessidade da administração.
As inscrições serão gratuitas e devem ser feitas exclusivamente pela internet, entre os dias 19 e 25 de janeiro, por meio do Sistema Estadual de Seleção. O processo seletivo será composto por três fases:
- análise de títulos,
- avaliação de projeto técnico e
- entrevista.
O perfil buscado é de engenheiro da computação com experiência avançada, capaz de atuar desde a padronização de hardware e gestão do parque tecnológico até o desenvolvimento de sistemas, aplicações web, soluções mobile e integração de plataformas digitais.
Entre as atribuições previstas estão a elaboração de estudos técnicos para aquisição de equipamentos, apoio às unidades setoriais de tecnologia, análise de processos de compras, revisão de normas internas e desenvolvimento de aplicações e serviços digitais para o Estado.
A seleção também prevê reserva de vagas para pessoas com deficiência, conforme a legislação vigente, e formação de cadastro de reserva para futuras contratações durante o prazo de validade do certame, que será de dois anos, podendo ser prorrogado.
Os contratos terão duração inicial de até 30 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, totalizando até cinco anos de vínculo temporário com o Estado.
Segundo o edital, o resultado final do processo seletivo está previsto para ser divulgado no início de março, após a conclusão das etapas de avaliação e entrevistas.
